
Descripción del puesto
Empresa Líder de Revestimientos con sede en Bs As y franquicias en varias ciudades del país y de la región, incorpora Diseñador/a Gráfico/a.
Su principal objetivo es conceptualizar, diseñar y ejecutar piezas gráficas y digitales de alto impacto, con una mirada estratégica y actualizada en herramientas de inteligencia artificial, diseño web y programación básica.
Horario: Full-time (9 a 18hs).
Lugar: Puerto Madero, CABA.
Modalidad: 100% presencial.
Si te interesa formar parte de un equipo dinámico y aportar tu experiencia, ¡esperamos tu postulación!
Requisitos
La búsqueda se orienta a un perfil proactivo, que cuente con mentalidad resolutiva y fuerte criterio estético, enfoque en experiencia de usuario (UX) y narrativa visual.
• Dominio avanzado de la Suite Adobe (Photoshop, Illustrator, InDesign).
• Conocimiento y manejo de herramientas de diseño UI/UX como Figma, Adobe XD o Sketch.
• Experiencia en diseño y maquetación de sitios web (landing pages, ecommerce, portfolios, etc).
• Conocimientos de HTML, CSS y nociones de JavaScript.
• Capacidad para trabajar en entornos como WordPress o constructores como Webflow.
• Uso fluido de herramientas de IA aplicadas al diseño, como Midjourney, DALL·E, Firefly, Runway, entre otras.
• Agilidad para generar prototipos rápidos y contenido adaptado a diferentes formatos digitales.
• Conocimiento en formatos para redes sociales, email marketing y materiales impresos
• Habilidades que te destacarán: autonomía, flexibilidad, capacidad para trabajar en equipo multidisciplinario, capacidad para gestionar múltiples proyectos en simultáneo y capacidad para integrar IA en flujos de trabajo a fin de optimizar tiempos y procesos creativos.
Beneficios
- Sueldo competitivo
- Ser parte de un equipo dinámico en una organización en constante evolución y crecimiento
- Desarrollo laboral en empresa Líder de Revestimientos.
Detalles
Nivel mínimo de educación: Universitario (En Curso)

Nosotros
Lic. en Psicología - Selección de Personal - Evaluaciones Psicolaborales - RRHH
